Pracownicy:
Renata Chiciak
Stanowisko ds. kadr i płac
Anna Brzechwa-Tobólska
Stanowisko ds. kadr i płac
Do zakresu działania pracowników Referatu Kadr i Płac należy w szczególności:
1) prowadzenie spraw pracowniczych, w tym:
a) prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników Urzędu i kierowników gminnych jednostek organizacyjnych,
b) prowadzenie wymaganych przepisami prawa rejestrów, sporządzanie analiz i sprawozdań,
c) wykonywanie zadań związanych z dyscypliną pracy, ewidencją urlopów, badań okresowych, szkoleń BHP,
d) podnoszenie kwalifikacji pracowników,
e) gospodarowanie odzieżą ochronną i roboczą,
f) przeprowadzanie naborów na wolne stanowiska w Urzędzie,
g) kierowanie zapytań do Krajowego Rejestru Karnego,
h) przygotowywanie dokumentów, druków i wniosków dotyczących nagród, wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych,
i) sporządzanie list płac oraz innych dokumentów finansowych i wypłacanie należności na ich podstawie,
2) prowadzenie dokumentacji wypłaconych zasiłków chorobowych, rodzinnych i innych ze środków ubezpieczenia społecznego,
3) wydawanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu pracowników rozliczanie umów cywilno—prawnych,
4) naliczanie składek ZUS i zaliczek na podatek dochodowy,
5) sporządzanie dokumentów rozliczeniowych do urzędów skarbowych, Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oraz innych organów publicznoprawnych zgodnie z obowiązującymi przepisami
6) sporządzanie dokumentów rozliczeniowych dla pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych,
7) naliczanie i rozliczanie składek PFRON,
8) sporządzanie sprawozdań z wynagrodzeń,
9) wykonywanie zadań z zakresu BHP.
